日前，石家莊市出臺《關于加強新形勢下引進外國人才工作的實施辦法》，進一步完善外國人才智力引進機制，以更加優惠的政策和良好的環境，吸引外國高層次人才到石家莊創業發展。

 

　　根據實施辦法，石家莊市將圍繞創新驅動發展戰略，著力引進具有重大原始創新能力、具有推動重大技術革新能力的科學家、具有世界眼光和戰略開拓能力的企業家，以及經濟社會發展急需的各類外國高層次人才。鼓勵和支持企事業單位、科研院所和高等學校，積極融入全省各項引智計劃，引進外國高端人才和項目。積極建設引智人才數據庫，設立海外引才聯絡服務站，加強赴海外引智力度。

 

　　根據科研項目水平和重要性，對世界知名獎項獲得者和發達國家院士，給予每人1000萬元科研經費補貼、200萬元安家費補助；對國家“外專”專家給予每人200萬元至1000萬元科研經費補貼、100萬元安家費補助。外國頂級高層次人才團隊來石家莊創新創業和轉化成果的，給予500萬元至1000萬元支持資金。企業從外國引進上述高層次人才的，給予企業不超過50萬元獎勵資助。為石家莊引進杰出外國專家的機構和個人，視引進人才的貢獻情況，給予不超過50萬元獎勵。市財政每年安排引才引智專項資金3000萬元，用于以上獎補等支出。

 

　　健全外國人才社會服務保障體系。完善收入分配和產權激勵制度，健全外國人才創新創業利益回報機制。支持用人單位通過提供購房房貸貼息、房租補貼等形式改善外國人才住房條件。創新住房公積金政策，來石家莊工作的外國人才、獲得境外永久（長期）居留權人才和港澳臺人才，符合條件的，在繳存、提取住房公積金方面享受市民同等待遇。妥善安置外國人才的配偶子女，其配偶愿意在石家莊市工作的，列入政策性安置范圍；暫時無法安排的，用人單位可為其適當發放生活補貼。解決好外國人才隨遷子女入托入學問題，優先辦理入學、轉學手續。

 

　　引進的外國高層次人才和團隊，在石家莊市創業并符合人才綠卡申報條件的給予辦理人才綠卡，在工商、稅務、海關、場地、生活服務等方面，均可享受《石家莊市人才綠卡管理辦法（試行）》中的相關優惠待遇。（記者王峻峰、任學光）